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09 dez 2022

O que é que o Charlie Brown tem a ver com People Analytics?

Edited on 23 Jan. 2023
O que é que o Charlie Brown tem a ver com People Analytics?

Restam poucas dúvidas, embora ainda nem todos tenham dado os passos essenciais, sobre a importância determinante que pode ter o Analytics na Gestão de pessoas.

Historicamente, a gestão de pessoas tem sido menos analítica, e evoluído mais lentamente nesse domínio, que outras áreas de gestão, alegando frequentemente “pessoas e não números”. Certo, mas e se os números suportarem e contribuírem para um estilo de gestão mais humanizada?

Excerto do artigo de opinião de Isabel Moço, coordenadora e professora da Universidade Europeia, para a Human Resources Portugal. O artigo completo está disponível aqui.